Tarif sur demande
Vous êtes une entreprise
Deux entretiens téléphoniques préalables sont réalisés d’une part avec le commanditaire, d’autre part avec la personne à accompagner afin de vérifier ensemble quel type d’accompagnement pourra le mieux répondre au besoin.
Une réunion tripartite entre le commanditaire (RH, N+1, …), la personne accompagnée et moi-même, est organisée afin de s’accorder sur les objectifs de l’accompagnement et définir les indicateurs de réussite.
Les premières séances sont dédiées à l’analyse de la problématique et à la détermination du plan d’action nécessaire à l’atteinte de l’objectif.
Les suivantes sont consacrées à la levée des freins et à la mise en œuvre des actions nécessaires à l’atteinte de l’objectif.
La dernière séance est consacrée à faire le bilan avec la personne accompagnée.
Une réunion tripartite de clôture est aussi organisée afin de partager le bilan.
Un entretien téléphonique est programmé 6 mois après la fin de l’accompagnement pour un bilan à froid.
Ce processus est modulable dans le cas d’un abonnement dirigeant
Le tarif dépend de la problématique, du nombre de séances et de la durée de l’accompagnement.
Les séances ont lieu en face à face ou à distance. Le face à face est néanmoins à privilégier.
6 à 12 séances d’1h
Le rythme et la durée sont à définir ensemble en fonction de votre problématique.
Coaching Pro
Vous souhaitez que vos collaborateurs soient accompagnés dans leur prise de poste ou la gestion d’un changement ?
Vous voulez développer la conscience éthique de vos managers ?
Les aider à comprendre en quoi prendre soin de l’humain améliore les performances ?
Vous voulez les aider à mieux gérer le stress et la pression ?
Je vous propose 2 types d'accompagnement :
Un nombre de séances illimitées sur une durée allant de 6 à 18 mois.
Les modalités de prise de rdv sont à définir au cas par cas.
Abonnement dirigeant
Le processus d'accompagnement
Tarif sur demande
Vous êtes un particulier
Un entretien téléphonique préalable sera réalisé afin de vérifier ensemble si l'accompagnement choisi et les méthodes employées répondent à votre problématique.
Dans les 2 programmes vous bénéficierez, en plus des 10 séances, d'un livret d'exercices et d'une liste de références bibliographiques
Un entretien téléphonique sera programmé 2 mois après la fin de l’accompagnement pour un bilan à froid.
Nous déterminerons ensemble le rythme des séances dans un timing total pouvant aller de 10 semaines à 10 mois selon votre besoin.
Les séances ont lieu en face à face ou à distance. Le face à face est néanmoins à privilégier.
10 séances d’1h
Pour clarifier vos repères éthiques et vos valeurs, explorer vos zones de dissonance et ainsi vous aider à clarifier et incarner votre nouvelle posture.
Manager Aligné
Vous souhaitez être accompagné lors d’une prise de poste ?
Vous sentez que vous devez gagner en confiance pour vous sentir plus légitime ?
Vous devez adapter votre management à un nouveau contexte ?
Vous sentez que vos références sur la mascilinité sont périmées mais avez du mal à vous adapter ?
Je vous propose 2 programmes dédiés :
10 séances d'1h
Pour vous accompagner dans cette quête identitaire et vous aider à trouver votre posture masculine débarrassée des stéréotypes et injonctions.
Masculin Moderne
Le processus d'accompagnement
Que ce soit pour envisager une nouvelle fonction, revoir votre posture manageriale ou creuser votre rapport à la masculinité, mes coaching sont là pour vous guider de façon personnalisée.
Que vous soyez un particulier à la recherche d’un nouveau regard sur votre situation, un dirigeant cherchant à renforcer l’efficacité de son management ou une entreprise désireuse d’améliorer durablement la performance et le bien-être de vos collaborateurs, je vous propose différents types d’accompagnement.